Obrazac OZ-7 predstavlja obaveznu potvrdu o ostvarenoj zaradi i koristi se u postupcima kada zaposleni ili preduzetnik ostvaruje pravo na naknadu zarade zbog privremene sprečenosti za rad. Najčešće se primenjuje kod bolovanja koje traje duže od 30 dana, kada nadoknadu ne isplaćuje više poslodavac, već nadležna filijala Republičkog fonda za zdravstveno osiguranje (RFZO). Dokument sadrži […]
Obrazac 6
Obrazac 6 služi kao evidencija o zaposlenima osposobljenim za bezbedan i zdrav rad. U praksi, to je dokument koji pokazuje da je zaposleni prošao obuku, da su mu objašnjeni rizici na radnom mestu, kao i mere i uputstva za bezbedno obavljanje poslova. Tokom inspekcijskog nadzora, poslodavac njime potvrđuje da je osposobljavanje sprovedeno, evidentirano i provereno. […]
Potvrda o visini primanja obrazac
Potvrda o visini primanja predstavlja standardan dokument kojim poslodavac potvrđuje radni odnos i iznose redovnih primanja za određeni period, najčešće za poslednja tri meseca. Banke i druge institucije ga koriste kao praktičan dokaz kreditne sposobnosti i stabilnosti zaposlenja, pa se najčešće zahteva tokom podnošenja zahteva za kredit, kreditnu karticu ili dozvoljeno prekoračenje. U obrascu se […]
M8 Obrazac
M8 obrazac služi za prijavu promene podataka u matičnoj evidenciji, kada ranije prijavljeni podaci zahtevaju ispravku ili dopunu. Koristi se kada treba korigovati podatke o stažu, iznosima zarade i uplaćenim doprinosima, uz prateće dokaze. Bez uredno sprovedene izmene, posledice mogu da budu ozbiljne, od manjeg evidentiranog staža do nepovoljnijeg obračuna penzije. U nastavku ćemo vam […]
